異動やら移動やら

8月16日付けというなんとも中途半端な時期に組織変更・人事異動があった。と話した方に「もう少し待てば下期なのに」と笑われたけれど、切りのいいところまで待てないのが当社で、切りのいいところを目指していて間に合わず中途半端な時期になることも多いのが当社なのだったりする。

ともあれ、今回の発令の当部門への影響は、

1) 職制上正式に権利化側と渉外側を分割(意匠・商標は渉外側へ)
2) 渉外側に開発から一人異動で増員
3) 法務部が人事総務部へ統合の結果、冠が総務部になり部門長が変更

というところ。カバーする業務内容は特に変わらないので影響が大きいのか小さいのか今ひとつ現段階では不明。

異動してこられる方の着任日が9月2日ということで、受け入れ準備としてメンバーの席替えをした。私はお誕生日席に移動したので、きっと今後は首への負担も減ることだろう。。。

そして、新しい部門長にミッションやら課題やらのレポートを求められ、来週には打ち合わせの予定。